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Startups apresentam soluções inovadoras no segmento de saúde em Campo Grande

Programa realizado pelo Sebrae/MS e pela Unimed incentiva soluções inovadoras aplicadas ao dia a dia da saúde
Por Natália Moraes
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O Demo Day do Programa de Inovação Aberta Infront marcou, nesta quarta-feira (17), o encerramento oficial do ciclo e a apresentação dos resultados das provas de conceito (POCs) desenvolvidas por startups para o setor da saúde. Realizado na sede da Unimed Campo Grande, o evento reuniu representantes do Sebrae/MS, da Unimed Campo Grande, da Unimed Federação MS e do ecossistema de inovação para acompanhar, na prática, as soluções pilotadas ao longo do programa.

A iniciativa é fruto da parceria entre o Sebrae/MS, a Unimed Campo Grande e a Unimed Federação MS, com o objetivo de estimular a inovação no sistema de saúde, tornando os atendimentos mais eficientes, tecnológicos e acessíveis à população. O processo seletivo evidenciou a força e a atratividade do programa, que despertou o interesse de startups de diversas regiões do país.

Para o diretor de Operações do Sebrae/MS, Tito Estanqueiro, o Infront é um exemplo concreto de como a inovação aberta gera valor de forma colaborativa. “Ao conectar startups a desafios reais do setor da saúde, fortalecemos o ecossistema de inovação, preparamos os empreendedores para atuar em ambientes complexos e apoiamos grandes organizações na melhoria de processos, eficiência operacional e experiência do usuário. Esse Demo Day representa um primeiro passo para novas iniciativas construídas em conjunto”, afirmou.

Para o diretor de Operações do Sebrae/MS, Tito Estanqueiro, o Infront é um exemplo concreto de como a inovação aberta gera valor de forma colaborativa

O diretor administrativo da Unimed Campo Grande, Filipe Vieira, também destacou a relevância da parceria entre as instituições. “Estamos trabalhando com inovação aberta há mais de 12 meses, em uma parceria muito importante com o Sebrae, que nos ajudou a nos conectar com o ecossistema de inovação. Hoje, chegamos a esse momento final com quatro startups apresentando soluções com grande potencial de gerar resultados e fortalecer a cultura de inovação dentro da Unimed”, pontuou.

Os números do programa reforçam esse impacto. Ao todo, o edital recebeu 98 inscrições, com propostas vindas de 19 estados brasileiros e do Distrito Federal, confirmando o alcance nacional do Infront e sua atratividade junto ao ecossistema de inovação. Após a fase inicial, 76 startups foram avaliadas criteriosamente, considerando critérios como aderência estratégica, maturidade das soluções e capacidade de execução. Desse total, 13 finalistas avançaram para um curso imersivo, com aprofundamento técnico e acompanhamento próximo das equipes do programa, até a seleção de quatro startups aprovadas para a fase de Prova de Conceito (PoC) — o que representa apenas 5,2% das startups avaliadas, evidenciando o alto nível de exigência do processo.

Durante a programação, as startups Kompa Saúde, Hais Tech, Huna e Hi! Healthcare Intelligence apresentaram soluções voltadas à gestão preditiva dos custos assistenciais, à redução do lead time do atendimento médico e à inovação em processos e tecnologias para a saúde. As propostas foram avaliadas por representantes da Unimed Campo Grande com base nos resultados obtidos durante a fase de testes em ambiente controlado.

Durante a programação, as startups Kompa Saúde, Hais Tech, Huna e Hi! Healthcare Intelligence apresentaram soluções na área da saúde

As startups selecionadas receberam até R$ 50 mil para o desenvolvimento das provas de conceito, em um processo avaliativo com duração de três meses, voltado à validação das soluções antes de investimentos em maior escala. Ao final do Demo Day, três das quatro startups participantes foram selecionadas para avançar à etapa de negociação para um contrato de longo prazo com a Unimed Campo Grande: Kompa Saúde, Huna e Hi! Healthcare Intelligence.

Representando a Kompa Saúde, Bruno Carvalho ressaltou a importância do programa para a consolidação da startup. “Esse era um dos nossos principais projetos para 2025 e abre uma perspectiva muito positiva para os próximos anos. Existe muito trabalho pela frente, mas a expectativa é de que os resultados sejam extremamente relevantes”, destacou.

Já Marco Kohara, da Huna, enfatizou o processo de aprendizado proporcionado pela experiência. Segundo ele, empreender no setor da saúde exige maturidade técnica e capacidade de adaptação. “Participar do Infront nos permitiu amadurecer nossa proposta de produto e serviço, além de validar a solução em um ambiente real. Esse tipo de conexão com grandes organizações é essencial para o crescimento das startups”, avaliou.

O Programa de Inovação Aberta Infront integra a estratégia do Sebrae/MS de apoio a pequenos negócios inovadores por meio do Living Lab – laboratório de inovação aberta e prototipagem. A metodologia conecta grandes e médias empresas a startups capazes de responder a desafios reais do mercado, promovendo ambientes de cocriação, experimentação e aplicação prática de novas tecnologias.

Mais informações aos empreendedores podem ser obtidas por meio da Central de Relacionamento do Sebrae, pelo número 0800 570 0800.